Перегляд за Автор "Yastremska N. M."
Зараз показуємо 1 - 20 з 20
Результатів на сторінці
Налаштування сортування
Документ Effectiveness of European Human Rights Protection Mechanisms in the Context of Military Operations(Pakistan Society of Criminology, 2024) Yastremska N. M.; Horodetska M. S.; Shulga M.; Rega Iu.; Pidbereznykh I.; Ястремська Н. М.; Городецька М. С.; Шульга М.; Рега Ю.; Підберезних І.It is important to have effective protection mechanisms that ensure that human rights are not violated in armed conflict. The aim of the study is to analyse the role and effectiveness of protective mechanisms used by European bodies and institutions to ensure human rights during military operations. The research employed formal logical, dialectical, logical semantic methods, as well as the method of comparative law. The study results show that the provisions of the Convention and international humanitarian law complement each other, providing comprehensive protection of persons during conflicts, not competing. The academic novelty is a thorough analysis of the relationship between the provisions of the Convention and international humanitarian law with an emphasis on the fundamental right to life in the context of military operations, using a historical analysis of the decisions of the ECHR in armed conflict. Важливо мати ефективні механізми захисту, які гарантують, що права людини не порушуються під час збройного конфлікту. Метою дослідження є аналіз ролі та ефективності захисних механізмів, що використовуються європейськими органами та інституціями для забезпечення прав людини під час військових дій. У дослідженні використано формально-логічний, діалектичний, логіко-семантичний методи, а також метод порівняльного правознавства. Результати дослідження свідчать, що положення Конвенції та міжнародного гуманітарного права доповнюють одне одного, забезпечуючи комплексний захист осіб під час конфліктів, а не конкуренції. Академічною новинкою є ґрунтовний аналіз співвідношення положень Конвенції та міжнародного гуманітарного права з акцентом на фундаментальне право на життя в контексті військових дій з використанням історичного аналізу рішень ЄСПЛ у збройних конфліктах.Документ Вимушена міграція та її вплив на ринок праці в Україні(Наукові перспективи, 2022) Комарницька Г. О.; Ястремська Н. М.; Павленко Н. В.; Komarnytska H. O.; Yastremska N. M.; Pavlenko N. V.Вимушена міграція виступає неконтрольованим явищем, так як часто в умовах небезпеки для життя та здоров'я у людини немає можливості повністю оцінити напрямок її переміщення та можливості для повноцінної організації свого життя на новому місці. Вперше Україна стикнулась із поняттям вимушеної міграції у 2014 році через анексію Автономної Республіки Крим та військово-політичного конфлікту на сході країни. Проте, у цьому випадку ситуацію вдалось оперативно взяти під контроль. Події останніх декількох місяців спричинили багатомільйонну хвилю вимушених мігрантів, які хаотично розмістились на півночі, центрі та заході України. У таких умовах закономірним є критичний вплив на всю економічну, соціальну, медичну та освітню сфери. Одним із найбільших викликів є її вплив на ринок праці в Україні, як джерело для отримання фінансових ресурсів громадян для забезпечення їх життєдіяльності. Відтак, у науковій статті розглянуто масштаби вимушеної міграції в 2014 році та ключові проблеми, якими вона супроводжувалась. Проведено порівняльну характеристику вимушеної та добровільної міграції. Досліджено статистику вимушеної міграції внаслідок збройної агресії держави-окупанта. Наведено класифікацію населених пунктів у країні, яка знаходиться в стані війни. Вивчено кількість населення до початку війни і після міграційної хвилі. Встановлено рівень заощаджень громадян на момент початку війни. Проаналізовано проблему вимушеної міграції, пов’язану із диспропорціями у рівні оплати праці та кількості робочих місць на ринку праці у регіонах походження та регіонах переміщення громадян. Проаналізовано для цих цілей середню заробітну плату в таких регіонах за 2019-2021 роки. Досліджено кількістю вакансій у регіональних центрах зайнятості та рівень безробіття у регіонах, куди прибуло найбільше вимушених мігрантів. Наведено основні проблеми на ринку праці України в умовах війни та окреслено шляхи їх вирішення. Встановлено перспективи зміни попиту на спеціалістів на ринку праці у поточних умовах Forced migration is an uncontrollable phenomenon, as often in conditions of danger to life and health a person is not able to fully assess the direction of its movement and the opportunity to fully organize their lives in a new place. Ukraine first encountered the notion of forced migration in 2014 due to the annexation of the Autonomous Republic of Crimea and the military-political conflict in the east of the country. However, in this case the situation was quickly brought under control. The events of the last few months have caused a multimillion-dollar wave of forced migrants to settle chaotically in northern, central and western Ukraine. In such conditions, a critical impact on the entire economic, social, medical and educational spheres is natural. One of the biggest challenges is its impact on the labor market in Ukraine, as a source of financial resources for citizens to ensure their livelihoods. Thus, the scientific article examines the scale of forced migration in 2014 and the key problems that accompanied it. A comparative characterization of forced and voluntary migration is carried out. The statistics of forced migration due to the armed aggression of the occupying power are studied. The classification of settlements in a country at war is given. The population before the war and after the migration wave was studied. The level of savings of citizens at the time of the war has been established. The problem of forced migration related to disparities in the level of wages and the number of jobs in the labor market in the regions of origin and regions of movement of citizens is analyzed. For these purposes, the average salary in such regions for 2019-2021 is analyzed. The number of vacancies in regional employment centers and the unemployment rate in the regions with the largest number of forced migrants were studied. The main problems in the labor market of Ukraine during the war are presented and ways to solve them are outlined. Prospects for changing the demand for specialists in the labor market in the current conditions have been established.Документ Заборона катування – одне із фундаментальних принципів забезпечення прав людини(Льотна академія Національного авіаційного університету, 2023) Ястремська Н. М.; Журавель О. Я.; Yastremska N. M.; Zhuravel O. Ya.Умови сьогодення, коли в Україні введено воєнний стан, а на частинні територій відбуваються активні бойові дії, підняли на поверхню проблему щодо катування і жорстокого ставлення до громадян та військовополонених. Вивчення та аналіз законодавства з прав людини в частині заборони катування або нелюдського чи такого, що принижує гідність, поводження або покарання, дозволяє детально вивчити дане питання і активізувати та спрямувати зусилля міжнародної спільноти та Європейських держав на подолання цієї проблеми та дотримання норм міжнародного права. Правоохоронні органи, які здійснюють кримінальне судочинство, мають у своїй діяльності керуватися внутрішньодержавним законодавством, означеними положеннями міжнародно-правових актів, ратифікованих Україною, що здебільшого знаходять своє практичне втілення та вираз у прецедентному праві Європейського Суду з прав людини. У своїх рішеннях ЄСПЛ відображає одну з фундаментальних цінностей демократичного суспільства. Отже, катування та інші жорстокі види, що принижують гідність особи, розглядаються міжнародним товариством як грубі порушення прав людини і є імперативною нормою, що не передбачає винятків. Today's conditions, when martial law has been introduced in Ukraine, and active hostilities are taking place in parts of the territory, have brought to the surface the problem of torture and cruel treatment of citizens and prisoners of war. The study and analysis of human rights legislation in terms of the prohibition of torture or inhuman or degrading treatment or punishment allows for a detailed study of this issue and to activate and direct the efforts of the international community and European states to overcome this problem and comply with the norms of international law. Law enforcement agencies conducting criminal proceedings must be guided in their activities by domestic legislation, specified provisions of international legal acts ratified by Ukraine, which mostly find their practical implementation and expression in the case law of the European Court of Human Rights. In its decisions, the European Court of Human Rights reflects one of the fundamental values of a democratic society. Therefore, torture and other cruel forms that degrade the dignity of a person are considered by the international community as gross violations of human rights and are an imperative norm that does not provide for exceptions.Документ Захист прав трудових мігрантів(Донецький юридичний інститут МВС України, 2021) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Міграції є невід’ємною частиною розвитку сучасних світових економічних процесів і полягають у переміщені людей, зміні місця проживання з певною метою. Найбільшого поширення набула трудова міграція, основною метою якої є пошук нового місця роботи та працевлаштування мігранта. Напрямки та масштаби трудових міграційних процесів можуть бути зумовлені великою кількістю чинників: економічних, політичних, військових, етнічних, освітніх, соціально-трудових, морально-психологічних, екологічних та ін. Право людини на здійснення міграцій та свобода вибору місця проживання закріплені у різноманітних міжнародних договорах. Migrations are an integral part of modern world development economic processes and consist in displaced people, change of residence for a specific purpose. Labor migration has become the most widespread, the main purpose of which is to find a new place of work and employ a migrant. The directions and scales of labor migration processes can be determined by a large number of factors: economic, political, military, ethnic, educational, social-labor, moral-psychological, environmental, etc. The human right to migrate and the freedom to choose a place of residence are enshrined in various international treaties.Документ Зміст регулювання міграційних відносин у сучасних правових режимах України(Дніпровський національний університет імені Олеся Гончара, 2021) Нестеренко К. О.; Ястремська Н. М.; Nesterenko K. O.; Yastremska N. M.Досліджується коло питань, що безпосередньо стосуються механізмів державного регулювання міграційних відносин у сучасних правових режимах України. Здійснюючи вивчення питання, які стосуються механізмів державного регулювання або управління, з’ясовано, що це одна зі складових частин системи публічного управління, яка містить політичні, соціальні, економічні, організаційні, правові та інші важелі впливу органів державної влади та управління для забезпечення сталого розвитку суспільства. З’ясовано, що режим міграційних відносин включає в себе правовий статус громадян України, іноземців, внутрішньо переміщених осіб, біженців, осіб без громадянства, кожен з яких являє собою окремо взятий правовий режим із властивими йому цілями. Усі вищеперераховані категорії осіб у правовому регулюванні статусу іноземних громадян мають принцип рівноправності та рівності перед законом. Однак це не означає, що всі категорії іноземних громадян, які тимчасово перебувають, тимчасово або постійно проживають на території держави, мають одні й ті самі права та несуть однакові обов’язки. У процесі розгляду сучасних механізмів державного регулювання міграційних процесів здійснено спробу ідентифікувати проблемні аспекти, що потребують врегулювання. Зокрема, йдеться про відсутність відповідної інформаційної підтримки реалізації Концепції державної міграційної політики. Здійснені узагальнення дали змогу з’ясувати, що державне регулювання міграційних процесів є цілеспрямованою, узгодженою діяльністю органів державної виконавчої влади та органів місцевого самоврядування у сфері реалізації пріоритетних напрямів міграційної політики через розробку та впровадження в дію визначених суспільно-політичних, організаційно-правових, соціальних, фінансово-економічних, безпекових, інформаційних, мотиваційних та контролюючих механізмів. З’ясовано, що міграційні відносини врегульовані нормами державного права і є міграційно-правовими відносинами, а сутністю встановленого міграційно-правового режиму є ніщо інше, як можливість досягнення правового порядку в галузі державного управління з питань міграції. Саме чинний правовий порядок є визначальною характеристикою і метою комплексних адміністративно-правових режимів The range of issues directly related to the mechanisms of state regulation of migration relations in modern legal regimes of Ukraine is investigated. Examining the issues related to the mechanisms of state regulation or management, it was found that it is one of the components of the management system, which contains political, social, economic, organizational, legal and other levers of influence of public authorities and management to ensure sustainable development. It was found that the regime of migration relations includes the legal status of citizens of Ukraine, foreigners, internally displaced persons, refugees, stateless persons, each of which is a separate legal regime with its own objectives. All the above categories of persons in the legal regulation of the status of foreign citizens have the principle of equality and equality before the law. However, this does not mean that all categories of foreign nationals who are temporarily, temporarily or permanently residing in the territory of the state have the same rights and have the same responsibilities. When considering the existing mechanisms of state regulation of migration processes, an attempt was made to identify problematic aspects that need to be addressed. In particular, there is a lack of appropriate information support for the implementation of the Concept of State Migration Policy. The generalizations made it possible to find out that the state regulation of migration processes is a purposeful, coordinated activity of state executive bodies and local governments in the implementation of priority areas of migration policy through the development and implementation of certain socio-political, organizational, legal, social, financial and economic, security, information, motivational and control mechanisms. It was found that migration relations are regulated by the norms of state law and are migration-legal relations, and the essence of the established migration-legal regime is nothing but the possibility of achieving legal order in the field of public administration on migration. It is the current legal order that is the defining characteristic and goal of complex administrative and legal regimes.Документ Менеджмент ціноутворення в комунікаційній політиці торговельної марки(Чернігівський національний технологічний університет, 2016) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Розглянуто питання ціноутворення в комунікаційній політиці підприємства-товаровиробника з огляду на кінцевого споживача і посередницькі організації, через яких проходить товар на шляху від виробника до споживачів. Особливу увагу приділено значенню ціни для комплексу ідентифікації торговельної марки товару. Визначено місце ціноутворення в комунікаційній політиці торговельної марки за допомогою алгоритму прийняття рішення про закупівлю товару потенційним споживачем. Проаналізовано методи ціноутворення, які розрізняються за складністю і достовірністю отриманих у результаті даних. Визначено роль ціноутворення для побудови і стимулювання збутової ланки. Запропоновано алгоритм встановлення ціни на торговельну марку товару. The article discusses the issue of pricing in the communications policy of the enterprise-producers subject to the end user and intermediary organizations through which a product passes on the way from producer to consumers. Special attention is paid to value for a complex identification of the brand of the goods. The place of pricing in the communication policy of the brand, with an algorithm deciding on the purchase of goods to potential consumers. Analyzes pricing methods, which vary in complexity and accuracy of the resulting data. The role of the pricing for building and promoting the sales managers. An algorithm for the pricing of brand product.Документ Міжнародне право та воєнний стан: обмеження та обов’язки держав(Видавнича група «Наукові перспективи», 2024) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Поточний збройний конфлікт в Україні продемонстрував недієвість норм міжнародного гуманітарного права у сучасних умовах. Порушення цих норм з боку російської федерації характеризуються надзвичайним масштабом та жорстокістю. Методи та засоби війни, що застосовує російська федерація на території України, є забороненими, а насильство над цивільним населенням, жінками та дітьми – нічим не виправданим. Міжнародне гуманітарне право не сприяє значному покращенню ситуації та потребує оновлення у відповідності до характеру сучасних збройних протистоянь. Метою роботи є визначення поточного положення України щодо забезпечення дотримання норм міжнародного гуманітарного права та виявлення ключових проблем у цій сфері. В дослідженні було використано методи аналізу та синтезу, контент-аналіз та формально-юридичний метод. В результаті проведеного дослідження було розкрито сутність міжнародного гуманітарного права в умовах збройних конфліктів. Наведено основні документи, у яких містяться основоположні норми міжнародного гуманітарного права, зокрема, це Женевські та Гаазькі конвенції. Охарактеризовано масштаби та форми російського свавілля на території України. Зауважено найбільш серйозні злочини, що були скоєні російською федерацією всупереч нормам міжнародного права. Виявлено ключові проблеми, які пояснюються недієвість норм міжнародного гуманітарного права у ході сучасних збройних конфліктів, зокрема – гібридної війни. Надано визначення гібридної війни та окреслено причини недієвості норм міжнародного гуманітарного права у її умовах. Охарактеризовано напрями імплементації міжнародного гуманітарного права у національну законодавчу базу України та окреслено напрями подальшого наукового пошуку. Практична цінність дослідження полягає в огляді поточного стану щодо порушення норм міжнародного гуманітарного права з боку російської федерації в Україні, а також можливих напрямів для імплементації міжнародного гуманітарного права у національну законодавчу базу України. The current armed conflict in Ukraine has demonstrated the ineffectiveness of the norms of international humanitarian law in modern conditions. Violations of these norms by the Russian Federation are characterized by extreme scale and brutality. The methods and means of war used by the Russian Federation on the territory of Ukraine are prohibited, and the violence against the civilian population, women and children is not justified. International humanitarian law does not contribute significantly to improving the situation and needs to be updated in accordance with the nature of modern armed conflicts. The purpose of the work is to determine the current position of Ukraine regarding compliance with the norms of international humanitarian law and to identify key problems in this area. The research used the methods of analysis and synthesis, content analysis and formal legal method. As a result of the conducted research, the essence of international humanitarian law in the conditions of armed conflicts was revealed. The main documents containing the fundamental norms of international humanitarian law are given, in particular, these are the Geneva and Hague Conventions. The scope and forms of Russian arbitrariness on the territory of Ukraine were characterized. The most serious crimes committed by the Russian Federation in violation of the norms of the Geneva and Hague Conventions were noted. The key problems that explain the ineffectiveness of the norms of international humanitarian law in the course of modern armed conflicts, in particular - hybrid war, have been identified. The definition of a hybrid war is given and the reasons for the ineffectiveness of the norms of international humanitarian law in its conditions are outlined. The directions of implementation of international humanitarian law into the national legislative base of Ukraine are characterized and the directions of further scientific research are outlined. The practical value of the study lies in the overview of the current state of violations of international humanitarian law by the Russian Federation in Ukraine, as well as possible directions for the implementation of international humanitarian law in the national legislative framework of Ukraine.Документ Міжнародний досвід інтеграції стратегічного планування в систему управління правоохоронними органами(Юридичний науковий електронний журнал, 2023) Ястремська Н. М.; Ледян Т. О.; Yastremska N. M.; Ledian T. O.Стаття присвячена висвітленню аспектів впровадження міжнародного досвіду стратегічного планування. Останнім часом питання підвищення ефективності стратегічного планування у сфері національної безпеки в Україні привертає особливу увагу. В умовах нових глобальних викликів і загроз реалії сучасної України ставлять складні питання щодо забезпечення розвитку та безпеки країни. Стратегічне планування у сфері національної безпеки є формою стратегічного управління, яка зазвичай використовується країнами ЄС та Організації Північноатлантичного договору, а також вивчається та впроваджується новими державами-членами та країнами-партнерами. Основною метою нашої роботи є вивчення стратегічного планування у сфері діяльності правоохоронних органів. Суттю стратегічного управління правоохоронними органами має бути забезпечення безпеки громадян України. Тому необхідна комплексна та злагоджена трансформація структур, процесів і кадрового потенціалу всієї адміністративної системи України. Для того, щоб нова правоохоронна система відповідала всім цим критеріям, необхідно враховувати міжнародні стандарти діяльності правоохоронних органів, в тому числі європейські. Загальною рисою розвитку європейського стратегічного управління національною безпекою та обороною є те, що главі держави надається роль верховного головнокомандувача. Загалом демократизація суспільних відносин, запуск процесу євроінтеграції, удосконалення законодавства – все це рухається в напрямку посилення захисту прав і свобод громадян. Інтеграція міжнародного досвіду стратегічного планування в систему управління правоохоронних органів сприятиме прискоренню реформування правоохоронної системи, уточненню сутності правового статусу правоохоронних органів, уточнюванню каналів і напрямів діяльності правоохоронних органів. Пропонується провести додаткові наукові дослідження для пошуку нових шляхів вирішення проблем, пов’язаних з реформуванням правоохоронної системи в Україні The article is devoted to highlighting aspects of the implementation of international experience in strategic planning. Recently, the issue of increasing the effectiveness of strategic planning in the field of national security in Ukraine has attracted special attention. In the conditions of new global challenges and threats, the realities of modern Ukraine raise difficult questions about ensuring the country’s development and security. Strategic planning in the field of national security is a form of strategic management that is commonly used by EU and North Atlantic Treaty Organization countries, and is also being studied and implemented by new member states and partner countries. The main goal of our work is the study of strategic planning in the field of law enforcement agencies. The essence of strategic management of law enforcement agencies should be to ensure the safety of Ukrainian citizens. Therefore, a comprehensive and coordinated transformation of the structures, processes and personnel potential of the entire administrative system of Ukraine is necessary. In order for the new law enforcement system to meet all these criteria, it is necessary to take into account international standards of law enforcement agencies, including European ones. A common feature of the development of European strategic management of national security and defense is that the head of state is given the role of supreme commander. In general, the democratization of social relations, the launch of the process of European integration, the improvement of legislation – all this moves in the direction of strengthening the protection of the rights and freedoms of citizens. The integration of international experience of strategic planning into the system of law enforcement agencies will contribute to the acceleration of law enforcement system reform, clarification of the essence of the legal status of law enforcement agencies, clarification of the channels and directions of law enforcement agencies’ activities. It is proposed to conduct additional scientific research to find new ways to solve problems related to the reform of the law enforcement system in Ukraine.Документ Міжнародно-правові аспекти забезпечення прав людини(Криворізький навчально-науковий інститут Донецького державного університету внутрішніх справ, 2023) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Проголошенні стандарти з прав людини передували появі великої кількості взаємопов’язаних та доповнюючих універсальних та регіональних договорів, що їх гарантують та передбачають відповідні зобов’язання держав та в окремих випадках недержавних суб’єктів в цій сфері. Більшість нормативних документів з прав людини містять посилання на Загальну декларацію прав людини. Міжнародні нормативно-правові акти про права людини містять в собі певні міжнародні гарантії прав особистості, тобто вони виступають системою універсальних міжнародних способів захисту прав і свобод людини правового характеру, які закріплені у міжнародних договорах (деклараціях, конвенціях, пактах, договорах тощо). Універсальність міжнародно-правових документів полягає в тому, що вони включають комплекс основних прав та свобод, які в поєднанні з конституційними правами повинні забезпечити нормальну життєдіяльність людини. Proclaimed human rights standards preceded the emergence of a large number of interrelated and complementary universal and regional treaties, which are guaranteed and provided for by the respective obligations of states and, in some cases, non-state actors in this area. Most normative documents on human rights contain references to the Universal Declaration of Human Rights. International normative legal acts on human rights contain certain international guarantees of individual rights, i.e. they act as a system of universal international ways of protecting rights and human freedoms of a legal nature, which are enshrined in international treaties (declarations, conventions, pacts, treaties, etc.). The universality of international legal documents lies in the fact that they include a set of basic rights and freedoms, which, in combination with constitutional rights, should ensure the normal life of a person.Документ Нострифікація – необхідна умова створення єдиного європейського освітнього простору: можливості для України(Київський фаховий коледж туризму та готельного господарства, 2024) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Тези присвячені висвітленню проблеми нострифікації як важливої умови створення єдиного європейського освітнього простору. Цей процес передбачає визнання документів про вищу освіту, вчені звання та наукові ступені, що видаються органами атестації інших країн. Здійснюється шляхом надання відповідними органами державної влади таких академічних та/або професійних прав, які мають власники документів України про вищу освіту, вчені звання та наукові, ступені. Однією з найбільш нагальних проблем на шляху інтеграції науки та освіти України в європейський освітній простір на засадах Болонської декларації є обопільне визнання дипломів про вищу освіту в Україні та в країнах Європейського Союзу. Нострифікація є важливим чинником, який сприяє створенню та підтримці єдиного ринку праці всередині ЄС. Узгодження взаємного визнання дипломів забезпечується Маастрихтським договором, який регулює свободу руху осіб, свободу надання послуг та свободу заснування компаній в ЄС. Можна зробити висновок, що у контексті створення єдиного європейського освітнього простору, нострифікація є ключовим елементом, який дозволяє забезпечити свободу переміщення для студентів, викладачів та науковців в межах Європейського Союзу. Це важливо не лише для забезпечення доступу до кращих освітніх можливостей, але й для забезпечення конкурентоспроможності національних економік в умовах глобалізації. Theses are devoted to highlighting the problem of Nostrification as an important condition for the creation of a single European educational space. This process involves the recognition of documents on higher education, academic titles and scientific degrees issued by attestation bodies of other countries. It is carried out by granting the relevant state authorities such academic and/or professional rights that holders of Ukrainian documents on higher education, academic titles and scientific degrees have. One of the most urgent problems on the way to the integration of science and education of Ukraine into the European educational space on the basis of the Bologna Declaration is the mutual recognition of higher education diplomas in Ukraine and in the countries of the European Union. Nostrification is an important factor contributing to the creation and maintenance of a single labor market within the EU. Coordination of mutual recognition of diplomas is ensured by the Maastricht Treaty, which regulates the freedom of movement of persons, freedom to provide services and freedom of establishment of companies in the EU. It can be concluded that in the context of the creation of a single European educational space, nostrification is a key element that allows for freedom of movement for students, teachers and researchers within the European Union. This is important not only to ensure access to better educational opportunities, but also to ensure the competitiveness of national economies in the face of globalization.Документ Обґрунтування структурно-функціональних змін в організації на основі поєднання централізації та децентралізації управління(Донецький національний університет економіки і торгівлі імені Михайла Туган-Барановського, 2018) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.В статті розглянуті основні фактори впливу на поєднання централізації та децентралізації в системі управління підприємством, а саме фактори розвитку матеріально-технічного забезпечення діяльності підприємства, НДДКР та маркетингу. Визначено роль бізнес-одиниць та центральних служб, як рівнів управління підприємством, в системі менеджменту. Обґрунтовано необхідність посилення гнучкості організаційної структури підприємств та делегування бізнес-одиницям додаткових повноважень на прийняття управлінських рішень. Доведено, що вищому керівництву і керівникам функціональних підрозділів необхідно буде навчитися, як справлятися з ситуацією в умовах економічної незалежності виробничих одиниць, зосереджувати їх увагу на стратегічних цілях ділового розвитку The article deals with the main factors influencing the combination of centralization and decentralization in the enterprise management system, namely factors of development of material and technical support of the enterprise, R & D and marketing. The role of business units and central services, as levels of enterprise management in the management system has been defined. The necessity of strengthening the flexibility of the organizational structure of enterprises is justified. It is necessary to delegate additional powers to make business decisions to business units. It is proved that senior management and heads of functional units will need to learn how to manage in the conditions of economic independence of production units, shifting the focus of their attention to the strategic objectives of business development. It is substantiated that in the future, the company can be strengthened the degree of decentralization of management by transferring a significant part of the functions of marketing, R & D, etc. on the level of business units, taking into account the specific functioning of each business unit.Документ Оптимізація формування корпоративної культури(Науковий журнал «Молодий вчений», 2016) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Стаття присвячена оптимізації процесу формування корпоративної культури. Уточнено методологічні засади використання лідерських якостей співробітників в процесі формування корпоративної культури. Запропоновано алгоритм створення корпоративної культури, що включає її позиціювання на декількох рівнях, а також забезпечення відповідних фінансових результатів. Управління корпоративною культурою розглядається як нематеріальний актив, що має вартість і створює умови для отримання доходу підприємства. Окрім того, дає підприємству переваги за рахунок зменшення конфліктності, покращення ділових взаємовідносин, скорочення невиробничих витрат часу, росту економічної ефективності бізнесу. On the basis of the study refined methodological basis of leadership qualities of employees in the process of formation of corporate culture. The algorithm of creation of the corporate culture, which includes its positioning on several levels, as well as providing relevant financial results. The management of corporate culture is considered as an intangible asset which has value and creates the conditions for receiving the income of the enterprise. In addition, gives the company benefits by reducing conflict, improving business relationships, reducing non-productive time, the growth of economic efficiency of the business.Документ Особливості правового регулювання міжнародних міграційних процесів та практика їх впровадження в Україні(Гельветика, 2022) Ястремська Н. М.; Топчій Г. С.; Матвійчук М. А.; Yastremska N. M.; Topchii H. S.; Matviichuk M. A.У статті розкриті питання правового регулювання міжнародних міграційних процесів та практики їх впровадження в Україні. Визначено що протягом останніх десятиліть Україна була одним із найактивніших учасників процесу трудової міграції. До повномасштабної війни в Україні міграційна політика була формальною і «не зацікавленою в поверненні наших громадян», однак позитивні зміни відбулися з отриманням Україною статусу кандидата в ЄС та підготовкою до подальшого вступу до ЄС. Незважаючи на значні відмінності в національній міграційній політиці між країнами ЄС, все більше з’являються транснаціональні підходи до регулювання міграції населення, що базуються на гнучких моделях взаємодії між державами-членами та концепції «м’якого права». Виявлено, що важливим учасником системи ООН, що впливає на регулювання міграції, є Міжнародна організація з міграції (МОМ). Діяльність МОМ в Україні здійснюється на підставі Угоди між Кабінетом Міністрів України та Міжнародною організацією з міграції щодо статусу Міжнародної організації з міграції в Україні та співробітництва у сфері міграції від 3 грудня 1999 р. З’ясовано, що Україна та ЄС підписали угоду про співпрацю в рамках Європейської міграційної мережі, що виступило додатковим інструментом для синхронізації міграційної політики України та ЄС. Відповідно до Стратегії державної міграційної політики України на період до 2025 року, міграція українців з метою працевлаштування за кордоном, особливо в прикордонних регіонах, збільшилася. Визначено, що значний вплив на міграційну ситуацію в Україні мають такі категорії громадян, як внутрішньо переміщені особи із зон тимчасової окупації та регіонів, де ведуться бойові дії. Розглянуто ключові аспекти додаткового протоколу до Угоди про співробітництво між Міністерством соціальної політики України та Міжнародною організацією з міграції (МОМ), підписаної 12 лютого 2018 року. Встановлено, що уряду України необхідно терміново провести міграційну реформу, враховуючи закордонний досвід та пропозиції щодо впровадження соціальних стандартів в Україні, основна мета якої полягає у поверненні трудових мігрантів та переміщених осіб, які втекли від війни, на батьківщину шляхом гарантування безпеки та підвищення рівня життя населення. The article discusses the issues of legal regulation of international migration processes and the practice of their implementation in Ukraine. It was determined that during the last decades, Ukraine was one of the most active participants in the process of labor migration. Before the full-scale war in Ukraine, the migration policy was formal and "not interested in the return of our citizens", but positive changes took place when Ukraine received the status of a candidate for the EU and preparations for further accession to the EU. Despite significant differences in national migration policies between EU countries, transnational approaches to regulating population migration are increasingly emerging, based on flexible models of interaction between member states and the concept of "soft law". It was revealed that the International Organization for Migration (IOM) is an important member of the UN system that affects migration regulation. IOM activities in Ukraine are carried out on the basis of the Agreement between the Cabinet of Ministers of Ukraine and the International Organization for Migration on the status of the International Organization for Migration in Ukraine and cooperation in the field of migration dated December 3, 1999. It was found that Ukraine and the EU signed an agreement on cooperation within the framework of the European Migration Network, which served as an additional tool for synchronizing the migration policy of Ukraine and the EU. According to the State Migration Policy Strategy of Ukraine for the period until 2025, the migration of Ukrainians for the purpose of employment abroad, especially in the border regions, has increased. It was determined that such categories of citizens as internally displaced persons from the zones of temporary occupation and regions where hostilities are taking place have a significant impact on the migration situation in Ukraine. Key aspects of the additional protocol to the Cooperation Agreement between the Ministry of Social Policy of Ukraine and the International Organization for Migration (IOM), signed on February 12, 2018, were considered. It is established that the government of Ukraine urgently needs to carry out a migration reform, taking into account foreign experience and proposals for the implementation of social standards in Ukraine, the main purpose of which is to return labor migrants and displaced persons who fled the war to their homeland by guaranteeing security and raising the standard of living of the population .Документ Особливості реалізації прав та доступ до адміністративних послуг ВПО в умовах окупації українських територій(Донецький державний університет внутрішніх справ, 2022) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Початок анексії територій України та військова агресія у 2014 році, а з 24 лютого 2022 року повномасштабна війна росії проти України, призвели до того, що мільйони українців вимушені були покинути свої домівки і стати внутрішньо переміщеними особами Україна не була готова до таких подій, що передусім проявлялося в прогалинах в нормативно-законодавчій базі, захисті національних інтересів, захисті своїх територій, прав і свобод своїх громадян, значному зовнішньому втручанні в інтереси держави, значному тиску зі сторони силового апарату та державних органів влади, поляризації еліти, груповій дискримінація, економічній нерівності, бідності та загальному економічному падінні тощо. В найкоротші терміни необхідно було створити національну систему законодавства, яка б відповідала новим реаліям і викликам, що постали перед Україною. В основу розв’язання проблем були покладенні керівні принципи ООН щодо внутрішньо-переміщених осіб, а також напрацювання міжнародних інститутів. Спільні дії сприяли вдосконаленню законодавства, розробці і впровадженню низці законодавчих змін у сфері прав свобод внутрішньо-переміщених осіб, їх обліку, надання допомог, розв’язання проблем. The beginning of the annexation of the territories of Ukraine and military aggression in 2014, and from February 24, 2022, the full-scale war of Russia against Ukraine, led to the fact that millions of Ukrainians were forced to leave their homes and become internally displaced persons. Ukraine was not ready for such events, which primarily manifested itself in gaps in the regulatory and legislative base, protection of national interests, protection of its territories, rights and freedoms of its citizens, significant external interference in the interests of the state, significant pressure from the law enforcement apparatus and state authorities, polarization of the elite, group discrimination, economic inequality, poverty and general economic decline, etc. In the shortest possible time, it was necessary to create a national system of legislation that would meet the new realities and challenges facing Ukraine. The basis for solving the problems was the guiding principles of the UN regarding internally displaced persons, as well as the work of international institutions. Joint actions contributed to the improvement of legislation, the development and implementation of a number of legislative changes in the field of the rights and freedoms of internally displaced persons, their registration, provision of assistance, and problem solving.Документ Особливості реалізації проектів краудфандингу в Україні(Житомирський державний університет імені Івана Франка, 2017) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.У статті розглянуті особливості реалізації проектів краудфандингу в Україні. Встановлено основні причини відхилення темпів розвитку українського краудфандингу від світових тенденцій, зокрема недовіра інвесторів, відсутність необхідної інфраструктури, недостатній обсяг висвітленої інформації щодо авторів проектів, тощо. Розглянуто структуру інвестування проектів краудфандингу в Україні, обґрунтовано зосередженість інвесторів на соціальних проектах. Представлено етапи здійснення краудфандингу (підготовчий, пошуковий та заключний), встановлено особливості реалізації кожного з етапів. Визначено загальні тенденції розвитку краудфандингу в Україні, розглянуто найбільш вдалі проекти та існуючі платформи, як українські, так і міжнародні. Визначено, що основним ризиком Краудфандингу є шахрайство, оскільки під виглядом благодійної ініціативи або цікавого проекту може бути організований збір коштів, які в підсумку не дійдуть до заявленого адресата і осядуть в руках зловмисників. In article features of realization kraudfanding projects in Ukraine are considered. The main reasons for the deviation of the pace of Ukrainian kraudfanding from world trends, in particular, distrust of investors, lack of necessary infrastructure, insufficient amount of information about the authors of projects, and the like. The structure of investing kraudfanding projects in Ukraine is considered, the concentration of investors on social projects is reasonably justified. The stages of the realization of crowdfanding (preparatory, exploratory and final) are presented, and the features of each stage realization are established. The general trends in the development of crowdfunding in Ukraine are determined, the most successful projects and existing platforms, both Ukrainian and international, are considered. It is determined that fraud is the main risk of crowdfunding, because under the guise of a charitable initiative or an interesting project, a fundraising can be organized that will eventually not reach the declared addressee and settle in the hands of intruders.Документ Проблеми реалізації міграційної політики: українські реалії та застосування досвіду Європейського Союзу до їх вирішення(Baltija Publishing, 2021) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.Значна роль міграції в житті суспільства та держави полягає в її впливі на зовнішню і внутрішню політику, економічну і політичну стабільність та соціальну захищеність населення. Розробка ефективної міграційної політики, зводиться до вибору певних норм права, що мають врегулювати міграційні процеси і повинні стати частиною внутрішньої і зовнішньої політики держави, сприяти її соціально-економічному розвитку, національній безпеці, територіальній цілісності та захисту прав людей. Однією з умов становлення правової держави на сучасному етапі є визначення напрямів її міграційної політики, вдосконалення системи державного управління міграційними процесами відповідно до європейських та міжнародних стандартів у сфері реалізації прав людини. The significant role of migration in the life of society and the state lies in its influence on foreign and domestic policy, economic and political stability and social security of the population. The development of an effective migration policy boils down to the choice of certain legal norms that should regulate migration processes and should become part of the internal and external policy of the state, contribute to its socio-economic development, national security, territorial integrity and protection of people's rights. One of the conditions for the formation of a legal state at the current stage is the determination of the directions of its migration policy, improvement of the system of state management of migration processes in accordance with European and international standards in the field of human rights implementation.Документ Проблеми розвитку демократичного стилю управління підприємств приватної форми власності(Донецький національний університет економіки і торгівлі імені Михайла Туган-Барановського, 2017) Ястремська Н. М.; Yastremska N. M.У статті розглянуто сучасні умови управління підприємствами різних форм власності, виявлено бар’єри розвитку демократичного стилю управління на підприємствах, серед яких відсутність необхідного рівня кваліфікації та активності персоналу, управління бюрократичним способом та ін. Встановлено головну проблему розвитку демократичного стилю управління підприємствами приватної форми власності, а саме наявність застарілого соціально-культурного ґрунту авторитарного стилю управління. Визначено переваги впровадження демократичного стилю управління на підприємствах (висока децентралізація повноважень, справедлива оцінка зусиль працівників тощо). Наведено модель оптимізації системи менеджменту підприємства приватної форми власності з урахуванням принципів демократизації, що включає 6 поступових етапів: стратегічний аналіз, визначення цілей, розробка плану демократизації, реалізація принципів демократизації, демократизація та контроль. The modern conditions for managing enterprises of various forms of ownership are considered, the barriers to the development of a democratic management style at enterprises, among them the lack of the necessary level of qualification and activity of personnel, management of bureaucratic methods, etc. are identified. The main problem of developing a democratic style of management of private ownership, namely, socio-cultural ground of the authoritarian management style is stated. The advantages of implementation of democratic style of management in enterprises (high decentralization, a fair assessment of workers, etc.) are defined. The model of optimization of private ownership of the enterprise management system based on the principles of democratization, which includes 6 successive phases: strategic analysis, definition of objectives, the development of the democratization of the plan, the implementation of the principles of democratization, democratization and control is offered.Документ Розробка методики оцінки економічної безпеки працівників промислових підприємств: досвід України(Allied Business Academies, 2021) Міщук Є.; Гречко А.; Скляр Н.; Ястремська Н. М.; Каминський П.; Mishchuk І.; Hrechko A.; Skliar N.; Yastremska N. M.; Kamynskyi P.У статті представлено розроблену методику оцінки економічної безпеки працівників промислового підприємства. Запропонована методика базується на таких ключових показниках, як бажані (мінімально необхідні) розміри соціальних виплат працівника та непогашені витрати підприємства. Ці витрати є різницею між бажаними та фактичними значеннями показників економічної безпеки працівників. Показниками економічної безпеки працівників визначаються заробітна плата, витрати на охорону праці, соціально-культурні, спортивно-оздоровчі програми та навчання працівників. Запропонована методика апробована на промислових підприємствах України. Дослідженням встановлено, що бажані розміри заробітної плати працівників українських промислових підприємств та оплата їх навчання мають бути на рівні зарубіжної практики ведення бізнесу. Мінімальні виплати на охорону праці, витрати на соціально-культурні та спортивно-оздоровчі програми визначаються на основі норм Галузевої угоди гірничо-металургійного комплексу України. Результати свідчать про те, що на досліджуваних підприємствах протягом 2018-2019 років рівень економічної безпеки працівників коливався від середнього до високого, що свідчить про правильний вибір політики забезпечення економічних інтересів працівників на цих підприємствах. Застосування запропонованої методології надасть керівництву підприємства додаткову аналітику для прийняття обґрунтованих управлінських рішень щодо їх соціальної політики. Крім того, отримані дані дозволять більш ефективно управляти економічною безпекою працівників на рівні як підприємства, так і державного регулювання. The article presents the developed methodology of assessing industrial enterprise employees’ economic security. The proposed methodology is based on such key factors as desired (minimum necessary) for employee’s amounts of social payments and outstanding expenditures of the enterprise. These expenditures are differences between desired and actual values of employees’ economic security indicators. Wages, expenditures for labour protection, sociocultural, sport and recreation programmes and employee training are determined as indicators of employees’ economic security. The proposed methodology has been tested at industrial enterprises of Ukraine. The study determines that amounts of wages desired by employees of Ukrainian industrial enterprises and payments for their training should be at the level of foreign business practices. The minimum payments necessary for labour protection, expenditures for sociocultural, sport and recreation programmes are determined on the basis of the norms of the Industrial agreement of the mining and metallurgical complex of Ukraine. The results demonstrate that at the enterprises under study, the employees’ economic security level fluctuated from mean to high during 2018-2019, this testifying to the correct choice of the policy for ensuring employees’ economic interests at those enterprises. Application of the proposed methodology will provide enterprise management with additional analytics for reasonable managerial decision-making concerning their social policy. In addition, the obtained data will enable more efficient management of employees’ economic security at the levels of both enterprises and government regulation.Документ Теоретико‐методологічні засади становлення та розвитку юридичного документознавства в Україні(Львівський університет бізнесу та права, 2023) Скидан Р. О.; Сезонов В. С.; Ястремська Н. М.; Skidan R. O.; Sezonov V. S.; Yastremska N. M.Основною умовою існування та розвитку суспільства є документно-комунікативна діяльність як людей так і юридичних осіб. У цій статті було розглянуто питання еволюції юридичного документознавства з точки зору наукової рефлексії. Узагальнено загальні історичні знання про документ та документознавство у світі та в Україні, оскільки саме цей напрямок наукової діяльності став основою виникнення юридичного документознавства як науки. З опрацьованої теми вбачається, що розвиток цифрових технологій фактично створює новий напрямок у дослідженні питання юридичного документознавства. Під час вивчення цієї теми у контексті цифровізації документообігу було встановлено, що Україна у цьому секторі має значні здобутки та ефективний розвиток. Виходячи з глобальної цифровізації документообігу в Україні, вважаємо, що даний напрямок науки потребуватиме подальших досліджень з огляду на виникнення нових технологічних можливостей та впровадження їх у документообіг. The main condition for the existence and development of society is the document and communication activities of people. This article explores the evolution of legal document studies from a scientific perspective. General historical knowledge about documents and document studies in the world and in Ukraine is summarized, as this direction of scientific activity became the basis for the emergence of legal document studies as a science. Based on the research results, it was established that the development of ideas about legal document studies is closely related to the history, stages, and trends of scientific and technological progress. In particular, the research showed that the public demand for access to information resources is constantly increasing, driven by the development of social progress and a constant demand for information. The rapid development of information resources and computer technologies, along with the theoretical understanding of information processes, has had a direct impact on the nature and content of document studies. Thus, modern legal document studies can effectively address theoretical and applied problems only in conjunction with digital technologies, as these processes are associated with the production, transmission, consumption, and storage of documented information. The analysis showed that the development of digital technologies has actually created a new direction in the study of legal document studies, particularly in terms of the concept of an electronic document. When processing information about legal document studies in the context of digitizing document flow, it was established that Ukraine has significant achievements and effective development in this sector, which brings significant public benefits in the conditions of a full-scale Russian invasion into Ukrainian territory. Based on the results of the research, it can be unambiguously stated that legal document studies have formed in Ukraine as a scientific discipline, and there are certain achievements in this direction. However, due to the global digitization of document flow in Ukraine, this scientific direction requires new research in the context of the emergence of new technological opportunities and their implementation in the document flow.Документ Інтелектуальний капітал як фактор формування економічної безпеки підприємств у суспільстві 5.0(WSEAS, Греція, 2022) Міщук І.; Рябикіна Ю.; Ушенко Н.; Хамова О.; Ткаченко С.; Ястремська Н. М.; Mishchuk I.; Riabykina Y.; Ushenko N.; Hamova O.; Tkachenko S.; Yastremska N. M.У статті показано, що в суспільстві 5.0 інтелектуальний капітал є ключовим фактором формування економічної безпеки підприємств. Визначено пріоритетність структурних складових інтелектуального капіталу як чинника формування економічної безпеки підприємства. Розглянуто особливості функціонування гірничо-збагачувальних підприємств при структуруванні інтелектуального капіталу. Встановлено критерії оцінки ефективності використання інтелектуального капіталу під час формування економічної безпеки. Виділено три ключові групи компетенцій персоналу, необхідних для формування економічної безпеки. Обґрунтовано органічний зв'язок інтелектуального капіталу структурні елементи дозволять сформувати економічну безпеку підприємства на поточний період і забезпечення параметрів економічної безпеки в довгостроковій перспективі. На основі даних, отриманих від видобутку та збагачувальних підприємств, показано, що це стане можливим завдяки зростанню інноваційного рівня технологічних процесів, які сприятимуть підвищенню якості продукції, що, у свою чергу, розширить клієнтська база. The article shows that in Society 5. 0 intellectual capital is a key factor forming economic security of enterprises. The priority of structural components of intellectual capital as a factor of enterprise economic security formation is determined. Features of mining and beneficiation enterprises operation are considered while structuring intellectual capital. The resulting criteria for assessing efficiency of the intellectual capital use during economic security formation are established. Three key groups of competences of personnel necessary for economic security formation are identified. It is substantiated that organic connection of intellectual capital structural elements will enable forming economic security of the enterprise during the current period and providing economic security parameters in the long term. Based on the data obtained from mining and beneficiation enterprises, it is demonstrated that this will be possible due to growth of an innovative level of technological processes which will contribute to product quality enhancement that, in turn, will expand the client base.